Receso estival
La Liga de Amas de Casa, Consumidores y Usuarios del Uruguay comunica por este medio que ha comenzado nuestra licencia de verano.
Luego de la feria judicial, al igual que Consultorio Jurídico Laboral Gratuito, volveremos a atender nuevamente al público.
LACCU como siempre de lunes a jueves de 15 a 18 hs y el Consultorio, con agenda previa, martes y jueves
Comentarios. Buenas tardes . Encontré esta página para poder informame yo.trabajo hace 3 años de empleada doméstica. Y ahora me.enferme y me enteré que no estoy en.caja más esta persona mi patrona me envió una nota como que había echo abandono laboral. Me,presente en ministero de trabajo de Pando con los papeles médicos y fui hasta la casa con.dos testigos a presentarme como.me lo.indicaron en el.Ministerio. ahora el 20 tengo cirujano y no se que hacer de ahora en más quiero cobrar x lo menos mi sueldo licencia y aguinaldo que me pertenecen y ahora no.se que hacer mi número de teléfono es 092163365. Espero puedan ayudarme desde ya muchas gracias.
Estimada Laura: Usted debe comunicarse con el sindicato para que la asesoren. Nosotros somos los representantes de los empleadores. Atte. LACCU
Buenas tardes, quisiera saber para el caso de una contratación de un a empleada con cama, cuál es el sueldo mínimo. Si yo tomo las 2 hs de descanso intermedio y las 9 de descanso diario, me quedan 13 hs en el resto del día, debo pagarle 8 horas comunes y el resto extras ?? o estarían incluidas en el suedo mínimo ? Disculpen la ignorancia pero es la primera vez que manejo la opción de contratar a alguien sin retiro.
Muchas gracias por su respuesta
Estimada Ana: Para una empleada doméstica sin retiro (o con cama) el salario nominal es de $ 14.787,90 por 44 hs por semana o 25 jornales por mes. La trabajadora debe tener un descanso nocturno de 9 horas sin interrupción, un descanso semanal de 36 horas que puede ser medio día del sábado y todo el domingo o todo el domingo y medio día del lunes (siempre debe tener el domingo como día de descanso). La jornada laboral es de 8 hs con dos horas de descanso intermedio a convenir el horario, tanto este descanso como el resto del día es de libre disposición por lo que la empleada puede retirarse del domicilio de trabajo. Todo trabajo que se haga fuera de la jornada laboral de 8 horas se tomará como extra. Para más información llámenos a partir del 1 de febrero de lunes a jueves de 15 a 18 hs al 2902-1112. Atte. LACCU